工厂没交社保工伤赔偿

永嘉离婚律师 2025-04-28
工厂未交社保,工伤仍需赔偿。依据《中华人民共和国社会保险法》,企业应承担所有工伤保险待遇,如未及时处理,将严重影响员工权益,甚至面临法律追责。
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工伤赔偿常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。根据具体情况选择合适方式,协商不成可寻求调解,仍无法解决则申请仲裁,最终可提起诉讼。
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工厂需赔偿。操作如下:1. 立即与员工协商赔偿事宜;2. 若协商无果,申请劳动调解;3. 调解不成,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 仲裁不服,可向法院提起诉讼,要求按《工伤保险条例》赔偿。

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